随着社会的不断发展，人才流动与就业问题日益受到关注，合肥市市劳动和社会保障局积极履行职责，为广大求职者提供最新的招聘信息，助力大家实现就业梦想，本文将详细介绍合肥市市劳动和社会保障局最新招聘信息，为广大求职者提供求职参考。

合肥市市劳动和社会保障局简介

合肥市市劳动和社会保障局是合肥市政府的重要组成部分，负责全市的劳动和社会保障工作，该局以促进就业、维护劳动者权益、完善社会保障体系为主要职责，致力于为广大劳动者提供优质的就业和社会保障服务。

最新招聘信息

1、招聘岗位

合肥市市劳动和社会保障局本次招聘的岗位包括：劳动保障监察员、社保业务办理员、就业服务专员等，各岗位的具体职责和要求如下：

（1）劳动保障监察员：负责劳动保障法律法规的宣传、贯彻和执行，对用人单位进行劳动保障监察，维护劳动者的合法权益。

（2）社保业务办理员：负责社会保险业务的办理、咨询和宣传工作，协助参保人员办理社保相关事务。

（3）就业服务专员：负责就业政策的宣传、就业服务的组织和实施，为求职者提供就业指导和职业介绍服务。

2、招聘条件

本次招聘的对象为具有中华人民共和国国籍，遵守宪法和法律，具有良好的品行和职业道德，符合招聘岗位所需的专业和技能条件的人员，具体的招聘条件如下：

（1）劳动保障监察员：要求本科及以上学历，法学、公共管理等相关专业优先考虑。

（2）社保业务办理员：要求大专及以上学历，具有社保相关工作经验者优先考虑。

（3）就业服务专员：要求大专及以上学历，具备良好的沟通能力和组织协调能力。

3、招聘流程

本次招聘流程包括网上报名、资格审查、笔试、面试等环节，具体流程如下：

（1）网上报名：应聘者需在规定时间内登录合肥市市劳动和社会保障局官方网站，填写个人信息并上传相关材料。

（2）资格审查：应聘者提交的信息和材料将进行审查，符合条件的将进入下一环节。

（3）笔试：主要考察应聘者的专业知识和综合素质，满分为100分。

（4）面试：主要考察应聘者的综合素质和应变能力，面试结果将作为最终录用的重要依据。

4、薪酬待遇

本次招聘的岗位均为正式员工，享受合肥市市劳动和社会保障局的薪酬待遇，包括基本工资、绩效工资、社会保险等，具体薪酬待遇将根据岗位和个人的综合素质而定。

求职建议

1、关注官方信息：广大求职者应及时关注合肥市市劳动和社会保障局的官方网站和招聘信息，以便获取最新的招聘动态。

2、提高自身素质：求职者应不断提升自身的专业知识和技能，增强竞争力。

3、把握机会：对于符合条件的岗位，求职者应积极报名，把握就业机会。

本文详细介绍了合肥市市劳动和社会保障局的最新招聘信息，包括招聘岗位、招聘条件、招聘流程和薪酬待遇等方面，广大求职者应关注官方信息，提高自身素质，把握就业机会，希望本文能为广大求职者提供有益的参考。