我们诚挚地邀请您关注辛大村民委员会的最新招聘信息，随着村庄的不断发展，我们急需各类人才加入我们的团队，共同为村庄的繁荣与进步贡献力量，以下是本次招聘的详细信息。

招聘背景

辛大村民委员会一直致力于提升村庄的公共服务水平，推动村庄经济社会的全面发展，为了满足村庄日益增长的需求，我们现面向社会广泛招聘各类优秀人才，共同开创村庄的美好未来。

招聘岗位及条件

1、村委会主任助理

职责：协助村委会主任处理日常工作，负责村庄行政事务的协调与管理。

要求：大专及以上学历，具备良好的组织协调能力，熟悉办公软件操作，年龄35岁以下，本地户籍优先。

2、村庄规划管理员

职责：负责村庄规划的编制与实施，监督工程建设进度，确保村庄基础设施建设顺利进行。

要求：土木工程或相关专业的本科及以上学历，具备扎实的专业知识，熟悉规划设计软件，年龄40岁以下。

3、农业科技推广员

职责：推广农业科技知识，指导村民进行农业生产，提高农业生产效率。

要求：农业或相关专业的大专及以上学历，热爱农业科技工作，具备一定的沟通能力，年龄35岁以下。

4、村庄环保专员

职责：负责村庄环保工作的组织与实施，推广环保知识，提高村民环保意识。

要求：环保或相关专业的本科及以上学历，具备较强的组织协调能力，年龄40岁以下。

5、村级文化活动组织者

职责：组织策划村级文化活动，丰富村民文化生活，提高村民的文化素质。

要求：具备良好的创意与策划能力，具备一定的文字功底，年龄30-45岁之间。

招聘流程

1、报名：请将个人简历发送至辛大村民委员会指定邮箱（邮箱地址请见官方网站）。

2、资格审查：我们将对收到的简历进行筛选，通知符合条件的应聘者参加面试。

3、面试：面试将包括笔试和面试两个环节，主要考察应聘者的专业能力、综合素质及岗位适应性。

4、录用：根据面试结果，我们将确定最终录用名单，并通知应聘者办理入职手续。

福利待遇

1、薪资待遇：我们将根据应聘者的学历、专业及工作经验等因素，提供具有竞争力的薪资待遇。

2、社会保险：我们将为正式员工缴纳社会保险。

3、休假制度：员工将享受带薪年假、产假、病假等休假制度。

4、培训机会：我们将为员工提供各类培训机会，提升员工的专业技能和综合素质。

5、其他福利：员工将享受节日福利、年终奖等福利政策。

注意事项

1、报名截止日期：请务必在指定时间内完成报名。

2、报名材料：请提供真实有效的个人信息及相关证明材料。

3、招聘过程中，我们将通过电话或邮件通知应聘者，请保持联系方式畅通。

4、如有任何疑问，请通过官方网站或电话与我们联系。

联系方式及官方网站

官方网站：（请访问辛大村民委员会官方网站查看详细信息）

联系电话：（请拨打辛大村民委员会联系电话咨询）

电子邮箱：（请将简历发送至指定邮箱）

我们诚挚地欢迎各位有志之士加入辛大村民委员会，共同为村庄的繁荣与进步贡献力量，让我们携手共创美好的明天！